Kalitate Hezkuntzan

Menu Nagusia   2007-2008 ikasturteko PROIEKTUAK:   Azken berriak
Elkartrukea proiektua Elkartrukea
Leonardo Proiektua Erasmus
Comenius Proiektua Comenius
Agenda XXI proiektua Agenda XXI
Enpresa simulatua proiektua Enpresa simulatua
Web orriaren eguneraketa proiektua Web orria
Datu baseen eguneraketa proiektua Datubaseak
Multimedia Proiektua Multimedia
BHINEBI proiektua BHINEBI
Kalitatea hezkuntzan proiektua Kalitatea Hezkuntzan
Hizkuntza Normalkuntza Plana HNP
Bizikidetza Elkarbizitza
Urrats bat proiektua Urrats bat
 
Proiektuak: Enpresa simulatua Elkarbizitza proiektua:

Enpresa Simulatua Aduraduna: Imanol Alberdi

Justifikazioa

Gure Institutuan bizikidetza proiektuaren beharraz gero eta kontzienteago gara. Ez alferrik, ikastetxearen azken urteetako ibilbideak berak horretara bultzatzen gaituela esan daiteke. Hona horretarako arrazoi batzuk:

  • Kalitate proiektua: urte batzutatik hona indarrean duguna. Honi lotuta, elkarbizitza-programak hezkuntza-kalitatearen  zutabeetako bat izan beharko luke.
  • Barne-arautegia: argitaratzear dagoen ikasleen eskubide eta betebeharren dekretu berrira egokitu behar dugu. Arautegia berraztertzea da proiektuaren egiteko garrantzitsuenetakoa.
  • Orokorrean, arazo gehiegirik gabeko institutua izan arren,  irakasleen lanaren zailtasuna hazten doa: etorkinak direla, errepikatzaileak direla, etab. Egoera hauek ekar ditzaketen prebentzio- edota konponbide-lana funtsezkoa da.

Hona, beste hitz batzuetan, honek guztiak azaleratzen dizkigun beharrak:

  • Gatazken prebentzio programa sustatu beharra, lehendik dauden neurriak doituz eta egokituz. Gatazka gune eta iturri ohikoenak identifikatu eta tratatu beharra.
  • Indarkeria kasuei aurre egiteko plangintza eta protokoloak egokitu beharra
  • Barne-arautegia berrikusi beharra.
  • Honetan guztian, gure hezkuntza komunitatea osatzen duten estamentu guztien partaidetza eta inplikazioaren beharra.

Deskripzioa
Bizikidetza proiektua arestian aipatutako premia horien ondorio da. Bere funtsa zera da: ikastetxean lanerako, ikasteko eta lagunarterako giro egokia sustatzeko markoa eskaintzea.


Hau abian jartzeko bi talde sortuko dira: alde batetik, Bizikidetza Batzordea (irakasle multzo batek osatua, proiektuaren plangintza egingo duena); beste aldetik, Bizikidetza Behatokia (ikastetxeko estamentu guztiez ordezkatua, plangintza onartu eta bere jarraipena eta aholku-lana burutuko duena).
Proiektuaren plana honako faseotan banatuko da: sentsibilizazioa; diagnosia eta ondorioak; planifikazioa (helburuak zehaztu, ekintzak proposatu eta burutzen saiatu); eta, azkenik, ebaluazioa.

Partaideak

  • Bizikidetza Batzordea
      • Lukas Rodriguez: zuzendaria.
      • Fatima Baskaran: orientatzailea.
      • Nerea Etxano: DBH 1. zikloko irakaslea eta zuzendaritzako ordezkaria.
      • Ana Zabaleta: DBH 2. zikloko eta Batxilergoko irakaslea.
      • Imanol Alberdi: DBH 2. zikloko eta Batxilergoko irakaslea, eta Proiektuaren koordinatzailea.

  • Bizikidetza Behatokia (osatzeko dago).
  • Eskola-estamentuetako nornahi: estamentuetako bileretan, hitzaldietan, proposamenetan, ekintza edota jardunaldi jakinetan, esperientzia trukean...
  • Udala: behintzat, proiektuaren jakinaren gainean egongo da eta parte hartzeko gonbitea egingo zaio.

Bilerak

    • Bizikidetza Batzordea: asteartero 12:00etan
    • Bizikidetza Behatokia: hiruhilabetean behin, gutxienez (beharbada, maizago).

Helburuak:

Urteko helburu orokorrak bi dira:

  • Bizikidetzaren Behatokia sortzea
  • Bizikidetza Plana egitea

Helburu zehatzak honakoak:

    • Bizikidetza Behatokiaren kasuan:
      • Proiektua estamentu guztiei aurkeztu eta azaltzea
      • Koordinazio taldea sortzea
      • Denon parte hartzea sustatzea
      • Funtzioak zehaztea
      • Bere lana aurten abian jartzea
    • Bizikidetza Planaren kasuan:
      • Bizikidetza  Batzordea sortzea
      • Eskola komunitatea sentsibilizatzea
      • Diagnostikoa egitea
      • Plangintza osatu eta abian jartzea
      • Prozesuaren ebaluazioa egitea

Ekintzak eta tenporalizazioa

Helburu bakoitzaren harira, hainbat ekintza proposatzen dira.

  • Behatokiari dagokionez:
    • Proiektuaren aurkezpena: irakasleei klaustroan, ikasleei tutoretza saioetan, gurasoei Eskola Kontseiluan eta bestelako pertsonalari bilera batean. → ikasturte hasieran
    • Koordinazio taldearen sorrera: eskola kontseiluaren bitartez, estamentu guztietako partaideen ordezkaritzarekin (bakoitzetik bina-edo). → ikasturte hasieran
    • Parte hartzearen sustapena: Behatokian estamentu guztiak ordezkatuta egongo dira. Hortaz, guztion bilgune eta tresna eraginkor bihurtu nahi da: eztabaidagune, aholkugune... →  ikasturte hasieran
    • Propio Behatokia sortu. →  ikasturte hasieran
    • Funtzioen zehaztapena: bizikidetza plangintza adostu, onetsi eta jarraipena egin, estamentu guztien proposamenak jaso eta bideratuz. →  ikasturtean zehar
  • Batzordeari dagokionez:
    • Batzordea sortzea: lauzpabost irakaslek osatua: irakasmaila desberdinetakoak, zuzendaritzaren ordezkariren bat eta orientatzailea. → egina
    • Sentsibilizazioa:
      • Esparru teoriko komuna adostu: zer da bizikidetza? zer gatazka?... → 1. hiruhilabetean eta ikasturtean zehar
      • Hausnarketarako tresnak eskaini: esperientziak, dokumentuak, txostenak... → ikasturtean zehar
      • Adituren bat ekarri. → ikasturtean zehar
      • Udaleko arduradunari planaren berri eskaini eta aportazioak eskatu. → planaren zirriborroa egindakoan
    • Diagnostikoa:
      • Diagnostikoa burutzeko tresnak sortu eta erabili; estamentuka: →1. hiruhilabetean
        • Irakasleekin: iazko Bizikidetzako ikastaroko emaitzez baliatu.
        • Ikasleekin: galde-sorta edo inkesta.
        • Gurasoekin: Arartekoak egindako ikerketaz baliatu.
        • AZP: galde-sorta.
      • Ondorioak atera: egonezin eta gatazken kausak identifikatu. →1. hiruhilabetean
    • Plangintza:
      • Behatokiaren bilerak planifikatu. → ikasturte hasieran
      • Estamentuka egin behar diren lan-bilerak planifikatu. → ikasturte hasieran
      • Gatazka-kausen identifikazioa helburuak finkatzeko baliatu. → diagnostikoaren ondoren
      • Urteko helburuak zehaztu eta hauen artetik lehentasunak markatu. → diagnostikoaren ondoren
      • Barne-araudia berrikusi. → 2. hiruhilabetetik aurrera
      • Ikasleen eskubide eta betebeharren dekretu berria araudian integratu. → ikastetxera iritsi ahala
      • Prebentzio eta konponbide estrategiak eskaini. → ikasturtean zehar
      • Esperientzia trukaketak, hitzaldiak, etab.eskaini. → ikasturtean zehar
    • Ebaluazioa:
      • Helburuak: → ikasturte amaieran
        • Helburuen egokitasuna eta bideragarritasuna konprobatu.
        • Helburuen betetze maila neurtu.
        • Hauen egokitzapena proposatu.
        • Datorren ikasturterako lehentasunak markatu.
      • Ekintzak: → bakoitza burutu ahala eta ikasturte amaieran
        • Lan-bileren betetze maila neurtu.
        • Ekintzen egokitasuna eta bideragarritasuna konprobatu.
        • Ekintzen betetze maila neurtu.
        • Datorren ikasturterako hauen egokitzapena proposatu
      • Memoria egin. → ikasturte amaieran

 

  1. Baliabideak
  • Berritzegunea: aholkulariak eta hileroko mintegiak.
  • Koordinatzaileen prestakuntza jardunaldiak (Lasarteko Berritzegunean).
  • Beste ikastetxeetako esperientziak.
  • Adituen txostenak, dokumentazioa, etab. (GEUZ taldea...)
  • Adituen hitzaldiak (zehazteko).
  • Web guneak eta blogak:
  • Ikastetxeko Barne-Arautegia.
  • Ikasleen eskubide eta betebeharren dekretu berria.
  • Bullyng kasuetarako protokoloa.
  • “A moduluko” ikastaroko ondorio-txostena (Berritzegunekoa).
  • Arartekoaren ikerketaren ondorio-txostena (2005-06?).
  • Inkesta eta galde-sortak (batik bat ikasleentzako).
  • Eskola-estamentu desberdinetako kideek eskain dezaketen edozer.

 
Comenius proiektuarekin Errumaniara joan diren ikasleen txostena
2006/05/31 17:26:17
Comenius proiektukoak Errumaniara joan dira
2006/04/05 15:29:47
 
 
         
   
Mutrikuko Institutua: Proiektuak
Telefonoa:
943603545. e-mail: Karmele Velasco